CLOSE PAGE : PRINT NEWS

 

 

 
NEWS CATEGORIES
Mimbar Keagamaan
Opini Redaksi
Seputar Manadoku 
Politik Pemerintahan
Pendidikan Budaya
Bisnis Ekonomi
Hukum dan Kriminal
Otonomi dan Suksesi
Bolamania Tribun

BERITA DAERAH
Minahasa Induk
Minahasa Minut
Minahasa Selatan
Minahasa Tenggara
Tomohon
Bitung 
Sanger dan Talaud 
Bolmong 

REDAKSI INFO.
About Us

Alamat: Kompleks Ruko Megamas, Blok IB No. 38, Manado
Telp: (0431) 879799 (Hunting),
Fax: (0431) 879795 (Redaksi), (0431) 879790 (Marketing)
 

Berita Politik dan Pemerintahan

14 Januari 2008

Mamuaja: Rolling Jabatan Bisa Dilakukan Sewaktu-waktu

 

IKUTI BERITA LAIN

Sulut terancam rawan pangan
Warga Diimbau tak Bergantung pada Beras
Cuaca Buruk, Gubernur Ingatkan 
Maskapai Penerbangan dan Pelayaran
Sarundajang: Loyalitas Terhadap Partai dan Bangsa Harus Seimbang
Delarue Ajak Pemuda Optimalkan Intelektualitas
Mitra Komisi B Diminta Masukkan Dokumen Program Kerja 2007
Hari Ini, Karang Taruna Sulut Gelar Musda
BKKBN Sulut Gencarkan Posdaya

Ini tanda awas bagi para pejabat di lingkup Pemprop Sulut. Pasalnya, akhir pekan lalu Sekretaris Daerah Pem-prop Sulut, Drs Robby Ma-muaja mengungkapkan bah-wa rolling jabatan di lingkup Pemprop Sulut sewaktu-wak-tu bisa dilakukan.
“Rolling adalah kesempatan un-tuk memperbaiki kinerja. Dan ini dapat kita lakukan sewaktu-wak-tu, tanpa harus ada konfirmasi,” ungkapnya kepada wartawan.
Selain kinerja, yang menjadi indikator penilaian dalam mela-kukan rolling, kata Mamuaja, ada-lah prestasi, loyalitas serta ting-kat pengalaman. Ini menandakan bahwa rolling jabatan dilakukan setelah melalui pertimbangan dan proses kajian yang mendalam. 
“Rolling salah satu bagian dari proses regenerasi. Namun de-mikian, untuk menempatkan orang-orang yang profesional dalam bidangnya, ada banyak pertimbangan yang harus di-gunakan. Regenerasi pun harus dilakukan berdasarkan penjen-jangan. Tidak mungkin akan ada kopral yang memimpin letnan. Artinya, jika kita ingin menem-patkan seseorang, tetapi ke-pangkatannya jauh di bawah da-ri orang yang akan digantikan, maka sebelum digantikan orang tersebut tentunya akan ditem-patkan pada jabatan lainnya,” terangnya.
“Yang pasti, pejabat yang ki-nerjanya tidak maksimal akan digeser,” imbuhnya.(eda)

  
© Copyright 2003 Komentar Group. All rights reserved. webadmin